劳动合同顺延几年有效

具体有效的期限是，当劳动合同期满时，劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。《劳动合同法》第四十四条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。

·在工作中
      在工作中，总会遇到加班的情况，而且有些公司往往加班比正常工作要多。我国法律也明确规定，对于加班人员，要给与三倍或以上的补偿。那么，如果有加班，但是公司未足额支付加班费解除劳动合同经济补偿金 ，对此，我们收集了一些资料，让您有所了解。 公司未足额支付加班费解除劳动合同经济补偿金可...

·五一放假期间是否还有工资
      我国规定的节假日是比较多的，而在节假日的时候用人单位就应当按照国家的规定给员工放假，不过一旦放假自然就不能上班工作了，有的劳动者可能就担心在放假期间自己没有工资。那在法律上，像在五一放假期间这样的劳动者是否还有工资呢？详细内容请在下文中进行了解。一、五一放假期间是否还有工资《劳动...

·工伤鉴定没有级别是不是不赔钱？
      工伤是指员工在工作时间、工作地点因为工作原因受到的人身伤害。遭受工伤的员工要求赔偿的话，需要经过工伤认定、工伤鉴定和赔偿三个阶段。一般来说，工伤鉴定等级越高，获得的赔偿越多。但是，有人就要问了，工伤鉴定没有级别是不是不赔钱呢？答案当然是否定的。详细内容请看下文。 一、何为工伤鉴...

·09年解除劳动合同七级伤残怎办
      09年解除劳动合同七级伤残怎办 工伤七级伤残本人可以提出解除合同，具有法定过错用人单位可以解除合同。 根据《劳动合同法》第四十二条规定，工伤职工经过劳动能力鉴定为七级伤残的，劳动合同履行期间，本人可以按照《劳动合同法》第三十六条、三十七条、三十八条规定解除合同;本人具有《劳动...

·一般工伤鉴定后多久能拿到赔偿金
      一般工伤鉴定后多久能拿到赔偿金? 1-6个月。 1、发生工伤事故后，由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款； 2、由工伤保险基金支付的费用，如医药费，一般都由用人单位垫付，后期报销，不需要支付给劳动都本人;如果经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上的，工伤保...

·劳动合同对于我们来说都不陌生，劳动合同的使用是很普遍的，政府
      劳动合同对于我们来说都不陌生，劳动合同的使用是很普遍的，政府也有劳动合同法，而很多人对于试用期还不是很清楚规定是怎么样的，那么劳动合同法关于试用期有哪些规定呢，我们就给您简单说明一下。 一、劳动合同法关于试用期有哪些规定 1、限定能够约定试用期的固定期限劳动合同的最短期限，并且在...

·一、犯罪后解除劳动合同是否有期限限制?
      一、犯罪后解除劳动合同是否有期限限制?犯罪后解除劳动合同没有期限上面的限制和要求。劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以在确定判决结果当日依法和劳动者解除劳动合同关系，用人单位不需要支付经济补偿。 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：...

·在人们工作的时候
      在人们工作的时候，可能因为工作原因，受到意外情况，从而产生工伤，需要向公司进行索赔和工伤鉴定的时候，首先要确定劳动者与公司的劳动关系，才能进行其他的步骤，那么劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系的确认权呢?本站我们将会回答您的问题。 a先生受聘于某家建设工程公司，在工作中...

·劳动仲裁需要多长时间开庭
      劳动仲裁需要多长时间开庭?劳动仲裁立案到开庭最迟为25天以上。劳动争议调解仲裁法第二十九条规定：“ 劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或...

·弱电工程合同范本是怎样的
      弱电工程合同范本是怎样的？弱电工程合同怎么写？ 弱电工程合同 合同编号：_________ 甲　方：_________ 地　址：_________ 电　话：_________ 联系人：_________ 传　真：_________ 邮　编：_________ 乙...

·一、劳动合同时间内离职需要支付违约金吗?
      一、劳动合同时间内离职需要支付违约金吗?劳动合同时间内离职需要支付违约金，违约金在普通的经济合同中比较常见，是指合同当事人约定一方不履行合同义务时向另一方支付一定数额的货币。在实务中有很多用人单位在劳动合同中对劳动者约定高额的违约金，其中最常见的是对劳动合同的期限约定违约金，用人...