·延续性合同诉讼时效是多久 延续性合同诉讼时效是多久?延续性合同诉讼时效是三年,而且这三年时间的计算是从持续性合同违约的结束时间点开始的,依据我国民法总则的,向人民法院主张民事权利的时效为三年,从知道权利被侵害时开始计算,如果违约状态持续的,从侵权行为结束开始计算。首先,持续增长迟延履行违约金请求权为继续性...
·一、还没签合同是可以随时辞职的吗? 一、还没签合同是可以随时辞职的吗?可以,公司和你没有签订劳动合同,你可以提出辞职报告随时走人,公司不能以此扣押工资,应结清所有拖欠工资以及加班工资。如果公司没有缴纳社保,还要补交从你入职到辞职的社保。若公司以你辞职,扣押拖欠工资,你可以到当地劳动监察部门部门投诉或申请劳动仲裁。另...
·合同没约定违约金怎么赔偿 合同没约定违约金怎么赔偿 一、合同没约定违约金怎么赔偿 当事人依然可以依据民法典的相关规定,要求违约一方承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 二、合同违约处理方式是怎样的 约定的违约金过高或过低的处理方法 《民法典》第五百八十五条第二款规定: 约定的违约金...
·租赁合同违约金如何规定 租赁在生活中是人与人之间的很常见的行为活动,在进行租赁行为时,双方签订租赁合同是很有必要的,对于合同中关于违约金的条款也是双方越来越重视的内容之一,那么,关于租赁合同违约金如何规定的呢? 一、有关违约金的相关内容 违约金是当债权人或债务人完全不履行或不适当履行债务时,必须按约...
·合同履行中三大抗辩权定义及条件是什么 合同履行中三大抗辩权定义及条件是什么 在现有的商业活动中,签订合同十分常见。即使选择在淘宝上购物,都会形成与卖方的买卖合同。合同在实践中的大量运用,也产生了不少纠纷。因此,了解合同纠纷诉讼中双方拥有的权利与义务十分重要。那么,合同履行中三大抗辩权定义及条件是什么?律师我们在下文中...
·入职后一直不签合同应该怎么办 在日常生活当中,劳动关系之所以能够得到保护,主要是依据我国各种法律法规对劳动者的保护。这其中劳动关系的签订是非常重要的,这也是法院处理劳动纠纷的重要依据。其实员工在入职以后一定要注意和用人单位签订合同。在下文当中我们将详细的为您介绍一下,入职后一直不签合同应该怎么办? 一、入...
·租赁合同违约金过高 本文主要是讲解关于租赁合同违约金过高这一主要问题。在我国现行法律规定中,租赁合同违约不同于一般的合同,因为租赁合同的订立受我国的现行经济法的影响,所以租赁合同违约金过高的问题要根据相关的条例进行处理。本文是我们为您详细介绍关于租赁合同违约金过高的主要内容,希望对您在日常生活中起草...
·变更合同是否有效,如何正确的变更合同 变更合同是否有效,如何正确的变更合同 《合同法》 第七十七条:当事人协商一致,可以变更合同。 法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的,依照其规定。 第七十八条:当事人对合同变更的内容约定不明确的,推定为未变更。 一、合同变更后有什么效力 合同的变更原则上向将来...
·安装合同范本的步骤有哪些 一、安装合同范本的步骤有哪些? 安装合同范本的步骤有哪些 一、安装合同范本的步骤有哪些? 1、工程项目 (1)工程名称: (2)工程地点: (3)工程范围和内容: (4)工程造价:全部工程预算造价人民币____元 (5)工程期限: 全部工程自____年____月____日开工, 至____年__...
·是不是租赁合同到期后终止合同? 我们都知道生活中,如果要租房子的话,出租方与承租方都会签订一分租凭合同,出租方主要就是为了保证房屋的东西不受损害,防止承租方拖欠房租,那一般签订租凭合同是要签多久呢,那就来了解一下是不是租赁合同到期后终止合同?下面就来听听我们的看法。 一、是不是租赁合同到期后终止合同? 合同到期...
·一、不续签合同有代通知金吗? 一、不续签合同有代通知金吗? 劳动合同法》规定用人单位需支付经济补偿的情形有很多种,但适用代通知金方式解除劳动合同的却只有3种。该法第40条规定,有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (1)劳动者患病或...
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