公司让签空白合同违法吗

公司让签空白合同是不合法的，因为劳动者可以拒签。如果单位继续用工，可以在入职后两年内请求单位支付启动书面劳动合同的二倍工资。如果单位不要劳动者，属于单位违法解除劳动关系。根据《劳动合同法》的规定，劳动合同由用单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。也就是说，劳动合同在用人单位与劳动者协商一致的基础上，一旦双方签字，劳动合同即生效，双方当事人就需要履行约定的义务，承担相关法律责任。若劳动者签订的是空白劳动合同，则用人单位可能会在空白处填上对劳动者不利而对单位本身有利的内容，包括较少的工资、更长的工作时间、与协商结果不一致的工作期限等。由于劳动合同经签字盖章后生效，员工即使发现内容与协商的不一致或者有错误，却又难以举证证明用人单位的行为是违法的，一出现纠纷，劳动者就容易处于不利的地位。所以，劳动者在签订劳动合同时，一定要在劳动合同填写清楚完整，并且确认是与用人单位协商一致的内容后，方可签名。《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

·注册装饰公司需要什么资质？
      注册装饰公司需要什么资质？ 一、注册装饰公司需要什么资质? 1、营业执照 任何一个装修公司，都必须办理营业执照，这是必备证件，是企业在工商局合法注册的唯一证明。营业执照上记载着企业名称、注册资本、法定代表人、住所等各种信息，只有取得营业执照，才代表公司具有合法经营权。不过需...

·分公司有签订合同的资格吗？
      分公司有签订合同的资格吗?分公司或者分支机构是否能作为用人单位订立劳动合同的主要标准在于是否依法取得营业执照。依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同，未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。分公司虽然不具备独立的法人...

·有限合伙企业设立条件是什么
      有限合伙企业设立条件是什么设立有限合伙企业，应当具备下列条件：(一)有限合伙企业由二个以上五十个人以下合伙人设立，但是，法律另有规定的除外;(二)有限合伙企业至少应当有一个普通合伙人;(三)有限合伙企业名称中应当标明“有限合伙”字样;(四)有限合伙人可以用货币、实物、知识产权、土...

·股权投资企业设立条件的具体要求
      股权投资企业设立条件的具体要求 人人都可以参与到股权投资行业，也可以成立股权投资企业以企业法人的形式进行投资活动。对于这种比较时兴的新型企业，很多人对于需要达到什么条件才可以设立这类公司，国家对于股权投资类企业的具体要求也了解不多。下面我们来谈一谈股权投资企业设立条件。 股权...

·公司法律法规包括哪些？
      公司法律法规包括哪些？ 国家制订法律的目的是为了保障社会秩序的良好发展。公司的设立与经营都离不开法律的约束，只有国家对公司制订相关的法律，才可以保障公司的经营管理不会扰乱经济发展秩序。那公司法律法规包括哪些?我们为您提供了以下内容，一起来看看吧。 一、公司法律法规包括哪些 ...

·云南省小微企业融资的方法有哪些
      云南省小微企业融资的方法有哪些？ 云南省的微小型企业相对于大型企业来说，由于信用度不高，故而呈现出融资难的特点，针对这种现象，不少人长期以来致力于寻找解决的办法，但是一直收效甚微。但所幸近年来，也出现了一些能个解决云南省小微企业融资难的方法。 一、云南省小微企业常见的融资方式...

·什么叫企业兼并？企业兼并的概念是什么
      什么叫企业兼并？企业兼并的概念是什么当企业发展到一定规模之后，就要考虑是否进行企业兼并。企业兼并是公司的一种比较常见的经营策略，它能有效提高企业的市场竞争能力，那么，企业兼并的概念是什么呢？将在本文中为您详细介绍企业兼并的有关事项。 企业兼并是指通过产权的有偿转让，把其他企业并入...

·公司法定代表人挂名的坏处有哪些?
      公司法定代表人挂名的坏处有哪些无论挂不挂名，法人都要负责任。挂名的公司法定代表人，也是公司的主要风险负责人。如果空壳公司出现任何违法违规行为，法定代表人必须承担相应的法律责任。包括挂名公司承担的法律责任有民事责任，以及行政和刑事责任，其中刑事责任后果严重。(一)在民事、经济上：1...

·公司不缴纳社保可随时解除合同吗？
      公司不缴纳社保可随时解除合同吗 根据《劳动合同法》和《社会保险法》的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月内订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。 《劳动合同...

·企业可以辞退孕妇吗？
      企业可以辞退孕妇吗 公司不能辞退怀孕的员工，根据《劳动合同法》第四十二条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)...

·总公司与分公司之间签订承包合同可以吗？
      总公司与分公司之间签订承包合同可以吗?不可以签订合同，分公司没有法人，无法承担法律责任，根据《民法典》规定，其他组织可以和自然人、法人或其他组织签订合同，从而成为合同主体。《公司法》第14条第1款规定：公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公...