违反竞业限制解除合同是什么意思？

随着行业竞争的白热化和人才流动的频繁化，许多企业为了在核心人才流失的情况下，确保研究成果、商业秘密或知识产权等关键性竞争手段不被窃取，纷纷采取了竞业限制措施，保护自身的合法权益不被侵害，那么，违反竞业限制解除合同到底是什么意思呢？

一、竞业限制的性质和目的
竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者，在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款，即劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得再生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。限制时间由当事人事先约定，但不得超过二年。竞业限制条款在劳动合同中为延迟生效条款，也就是劳动合同的其他条款法律约束力终结后，该条款开始生效。竞业限制义务主要目的有：
1、保护用人单位商业秘密。某些劳动者基于工作性质的特殊性，比较容易获悉用人单位的商业秘密，劳动关系解除后该劳动者带走原用人单位的商业秘密，并有可能借此为自己谋利。
2、防止同业挖墙角。有些用人单位为了在同业竞争中尽快获得优势，不惜花大价钱去引诱竞争对手的优秀人才跳槽；更有甚者则是直接以获取竞争对手商业秘密为目的而引诱员工跳槽。
3、防止用人单位人力资本流失，鼓励用人单位进行人力资本投资。在职劳动者考虑到离职后的就业机会受限所导致的收入降低，一般情况下就会谨慎的选择是否辞职。可见，劳动法中竞业限制制度，是以保护商业秘密、抑制或削弱竞争对手的竞争、保持自身的竞争优势为目的的。
二、违反竞业限制的后果
劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额由双方约定，约定的违约金数额畸高的，当事人可以要求适当减少。当双方有异议时，仲裁及审判机构可以根据公平合理原则，参照给企业造成损失的大小进行相应调整。
三、竞业限制的解除

1、用人单位的解除权
在竞业限制期限内，用人单位请求解除竞业限制协议的，人民法院应予支持。该条规定赋予了用人单位单方的无条件解除权，这样规定说明竞业限制是为了保护用人单位的利益，正是为了保护用人单位的商业秘密等才有竞业限制的规定。
2、劳动者的解除权
当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿，劳动合同解除或者终止后，因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿，劳动者请求解除竞业限制协议的，人民法院应予支持。该条规定赋予了劳动者过错解除权，即当用人单位存在过错时可以解除协议。竞业限制是企业为了保护自身的商业利益而与离职劳动者达成协议，违反竞业限制的惩罚主要是经济措施，而解除竞业限制的主动权在于企业，劳动者只有在企业先违约的情况下，才能申请解除竞业限制。

·合同诈骗与普通诈骗的区别有哪些？
合同诈骗与普通诈骗的区别有哪些？合同诈骗与普通诈骗的区别有哪些（一）、合同诈骗罪和诈骗罪侵犯的客体不同：在侵犯客体上，诈骗罪只侵犯了公私财产的所有权，是简单客体;而合同诈骗罪除了侵犯了公私财产所有权外，还侵犯了市场交易秩序和国家合同管理制度，因此侵犯的是复杂客体;这也是为什么诈骗...

·国际贸易合同盖章必须用公章吗?
国际贸易合同盖章必须用公章吗?一、国际贸易合同盖章必须用公章吗国际贸易合同盖章必须用公章。盖公章本身是一种传统的订立协议文书的方式，和自然人按手印的道理一样，一旦形成文书，只需要拿出文书即可证明双方之间的合同意愿。在合同文书上加盖公章，是一种低成本的证明，在交易过程中有很重要的...

·合同诈骗罪与合同纠纷的区别有哪些
合同诈骗罪与合同纠纷虽然都与合同有关，但是他们两者还是有很大的区别的，只是生活中大多数人无法准确对其做一个明确的区分，不知道他们的区别到底是怎样的。针对这个问题，我们将在下文为您讲解合同诈骗罪与合同纠纷的区别有哪些，请阅读下文。一、有无非法占有的目的。所谓合同诈骗罪,是指利...

·合同履行的原则包括什么
合同履行的原则包括什么一、合同履行的原则包括什么 (一)适当履行原则适当履行原则是指当事人应依合同约定的标的、质量、数量，由适当主体在适当的期限、地点，以适当的方式，全面完成合同义务的原则。这一原则要求： 1、履行主体适当。即当事人必须亲自履行合同义务或接受履行，不得...

·开放商没有预售证签的合同有效吗
开放商没有预售证签的合同有效吗依据《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第二条的规定，出卖人未取得商品房预售许可证明，与买受人订立的商品房预售合同，应当认定无效，但是在起诉前取得商品房预售许可证明的，可以认定有效。可见，出卖人未取得商品房预售许可证明...

·不履行合同义务怎么办
不履行合同义务怎么办合同违约责任条款约定了出现合同违约的事由时，应当承担违约责任。但是在实际中，合同内容没有约定，因为不履行合同义务导致实际损失的，要承担违约责任吗?根据我国合同法第107条的相关规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补...

·合同完全赔偿原则是什么合同完全赔偿原则是什么?
合同完全赔偿原则是什么合同完全赔偿原则是什么?当合同一方违约，违约方的违约行为使受害人所遭受的全部损失，都应由违约方负承担，包括因违约造成的实际损失和合同履行后可以获得的利益。一、完全赔偿原则完全赔偿原则是指因违约方的违约行为使受害人所遭受的全部损失，都应由违约方负承...

·合同期限
合同期限第一条本合同期限为(从下列a、b中选择)： a.有固定期限的劳动合同。合同期自年月日起，至年月日止; b.以完成一定的工作为期限的劳动合同。双方的具体约定为：第二条试用期约定为(从下列a、b中选择)： a.无试用期; b.试用期自年月日起，至年月日止。 ...

·赠与合同法律效力是怎样的
赠与合同法律效力是怎样的一、赠与合同的法律效力只要是双方真实意思表示就有法律效力。民法典第六百五十七条：赠与合同是赠与人将自己的财产无偿给予受赠人，受赠人表示接受赠与的合同。但需要注意的是，即使赠与合同有效，如果不办理过户手续，房屋所有权是没有转移的。而且赠与人在赠与财产的...

·合同当事人违约怎么办
合同当事人违约怎么办合同当事人理应按照约定履行合同，但是事实上有很多人违约，那么合同一方当事人违约后，另一方该怎么办呢？当事人要注意索要违约金必须是由合同当事人事先在合同中明承约定，否则，当事人一方无权要求违约方支付违约金。如果要索要违约金的话，对方应当如何支付违约金？一、合同当...

·合同形式、内容要合法
合同形式、内容要合法一份具有法律效力的劳动合同，首先签订合同的程序应符合法律规定，并且应当用书面的形式予以确认，合同至少应一式两份，双方各执一份，求职者应妥善保管自己的劳动合同。在劳动合同的内容上，求职者一定要先确认自己签订的劳动合同是否具备产生法律约束力的条件，包括：用人单位...