发生交通事故

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  发生交通事故，一般应由车辆实际控制人承担赔偿责任，但，机动车所有人对出借车辆存在过错的，比如：明知对方无驾驶资格而出借的，应该承担相应的赔偿责任，注意是相应的而不是连带赔偿责任。根据《侵权责任法》第49条规定，因租赁、借用等情形机动车所有人与使用人不是同一人时，发生交通事故后属于该机动车一方责任的，由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。

·交通事故协议书范本内容是什么？
      交通事故在我们的日常生活中经常会发生，随着我国汽车行业的快速发展和不断完善，将在几乎每个人都有车。随着汽车的普及，交通事故现在造成的伤害已经远远超过了原先的比例，那么交通事故协议书范本内容是什么？本文我们给您整理了标准的交通事故协议书范本，请您参考。 交通事故协议书范文 甲方...

·试驾出了车祸应该由谁负责 试乘试驾引发的机动车交通事故案件
      试驾出了车祸应该由谁负责 试乘试驾引发的机动车交通事故案件是近年来机动车交通事故责任纠纷中较为新型且数量呈现上升趋势的案件类型，试驾中除了发生单方事故外，还有对第三人造成损害的双方事故情形。那么针对试驾者和汽车销售商而言，试驾出了车祸应该由谁负责？详细内容请在下文中进行了解。 ...

·飙车算不算危险驾驶罪
      不一定，看情节严重，一般在道路上驾驶机动车追逐竞驶的，处二千元罚款，可以并处吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得机动车驾驶证，情节严重时，将构成危险驾驶罪，处于罚金及拘役的刑罚;如果飙车致使人员重伤、死亡及公私财物重大损失的，还将构成交通肇事罪，将会处于拘役或有期徒刑的刑罚。《中...

·交通指示牌砸伤路人赔偿什么？
       一、交通指示牌砸伤路人赔偿什么? 赔偿医疗费，误工费，交通费，护理费，营养费。有伤残的，伤残赔偿金。 首先报警，证明你孩子被路标砸伤的事实，同时要求公安机关寻找,路标的主人，找不到主人，看路标属于公路局还是电力局等单位，然后将病历等证据复印起诉该单位就行了。 二、对...

·婚后买车新婚姻法是怎么说的?
      很多年轻人结婚后，都会买房买车，现在小汽车已经走进了千家万户。当夫妻感情破裂，准备离婚的时候，要对夫妻共同财产进行分割。像房产、汽车都是比较重要的固定财产。婚姻法在这方面进行了规定，那么，婚后买车2017新婚姻法是怎么说的?下面我们跟随我们了解下相关知识吧。一、婚后买车新婚姻法是...

·我们都知道醉酒驾车不仅仅是危害社会也是对自己的不负责
      我们都知道醉酒驾车不仅仅是危害社会也是对自己的不负责。我国对于醉驾会严厉惩罚的，专门出台了相关的法律法规进行规范，交警也经常出来查酒驾。那么，醉驾事故单方事故怎么处罚?接下来我们就为您收集了这方面的知识，希望对您有帮助。 醉驾事故单方事故怎么处罚? 1、醉酒驾车，指驾驶员血液中的...

·一、交通事故神经损伤鉴定规定是什么?
      一、交通事故神经损伤鉴定规定是什么?交通事故神经损伤鉴定规定是在治疗期限已经完成之后的30天内，需要提出这样的一种伤残等级鉴定的申请，主要还是考虑到病人的一个身体方面的状况，而这种身体的情况鉴定的话，是有助于后期的一个赔偿问题解决的。交通事故脑神经损伤恢复需要看具体的伤情和医生的...

·试用期辞职要交培训费吗
      有的单位对新入职的员工会安排其进行相应的岗位培训，此时肯定就会涉及到培训费，而这个费用通常是由单位承担的，担任如果员工在试用期辞职要交培训费吗？接下来，我们就来为劳动者解答这个问题。一、试用期辞职要交培训费吗我国劳动法规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除...

·醉驾肯定吊销驾驶证。醉酒驾驶机动车辆
      醉驾肯定吊销驾驶证。醉酒驾驶机动车辆，吊销驾照，5年内不得重新获取驾照，经过判决后处以拘役，并处罚金。醉酒驾驶营运机动车辆，吊销驾照，10年内不得重新获取驾照，终生不得驾驶营运车辆，经过判决后处以拘役，并处罚金。 喝完酒后不开车是现在人们都知道的一件事情，但是即使都知道，也难免...

·交通肇事罪交强险是否赔偿
      实践中，交通肇事罪的发生频率是比较高的，相信您都知道此时肇事者除了要承担行政责任和刑事责任外，还要对受害人做出赔偿。那，构成交通肇事罪交强险是否赔偿呢?接下来，我们一起在下文中探讨一下这个问题。 交通肇事罪在现实生活中屡见不鲜，一旦发生，焦点都在赔偿方面。但对于承保交强险的保险公...

·交通安全事故不属于工伤情形有哪些
      交通安全事故不属于工伤情形有哪些2003年出台的《工伤保险条例》关于在上下班途中，受到机动车事故伤害构成工伤，没有责任的限定;2017年修订后的《工伤保险条例》增加了责任的限定，即非本人主要责任(同等、次要)才构成工伤。根据《工伤保险条例》第14条规定，职工应该按照下列四种情形认...